離職防止

離職防止

静かな退職のメリット・デメリットを働く側と企業側それぞれの視点で解説　　

2025年3月3日 佐藤 透

離職防止

【人材戦略に関する経営層と人事部門の比較調査】経営者・人事担当者の7割以上が、既存社員の満足度向上のために「離職削減に取り組むべき」と回答　〜人事担当者が経営者に不満に感じていることも明らかに〜

2025年2月27日 佐藤 透

離職防止

静かな退職は当たり前？40代・50代の本音と企業が取り組むべき具体策

2025年2月26日 佐藤 透

離職防止

エース社員の約8割が、離職・転職につながる「不満」あり！半数以上が対策の遅れを認識　〜約8割が今後3年以内の転職を検討している実態〜

2025年2月26日 佐藤 透

離職防止

経営者・人事担当者の約7割が、新規採用にかかる「コストの増加」を実感　そのうち81.7%から、「新規採用よりも、既存社員の離職防止や活躍推進に注力したい」の声　〜採用コスト増加の要因は？〜

2025年2月23日 佐藤 透

離職防止

静かな退職とは？流行の背景や日本における現状、企業が取るべき対策を解説

2025年2月18日 佐藤 透

離職防止

新入社員が辞める兆候を見逃さない！Z世代が直面するショックや対策を解説

2024年12月27日 佐藤 透

離職防止

期待してた人が辞める会社の特徴｜引き止める方法や退職予防策も解説

2024年12月24日 XINOBIX

離職防止

【原因別】離職防止の成功事例12選｜効果的な施策・アイデアも紹介

2024年12月24日 佐藤 透

離職防止

人が辞めていく会社の特徴や末路｜AI活用のびっくり退職防止策も解説

2024年12月24日 佐藤 透